Municipales
Femmes et /ou mesures féministes ?
Parité pas suffisante
Aider à la parentalité
Lutter contre les violences sexistes
Eduquer à l'égalité
Former les élu-es
Violaine de Filippis-Abate.
Parité dans les conseils municipaux
- État actuel : La part des femmes dans les conseils municipaux est de 42 % au total, mais seulement 37 % dans les villages de moins de 1 000 habitants, qui représentent plus de 70 % des communes françaises.
- Bilan historique : Depuis 2001, la présence féminine a augmenté de près de 9 points, atteignant 47,9 % dans les communes de 1 000 hab +.
- Limites : Les femmes restent sous‑représentées dans les fonctions les plus élevées (maires, présidents d’intercommunalités).
- Réforme 2026 : La parité obligatoire s’étend aux petites communes, imposant une alternance stricte homme‑femme sur toutes les listes. Cela devrait accroître la représentation féminine, mais la mesure ne traite pas d’autres dimensions de l’égalité.
- Source (vie-publique.fr) (publicsenat.fr)
Initiatives municipales 2026 pour l’égalité et la protection des femmes
Aider les femmes
- Déploiement de protocoles locaux de mise à l’abri des femmes victimes de violences et de contrats de lutte contre les violences conjugales, sexistes et sexuelles (centre-hubertine-auclert.fr)
- Soutien aux associations féministes (prévention scolaire, accompagnement des victimes) (centre-hubertine-auclert.fr)
- Visibilité accrue des dispositifs d’aide et du soutien aux associations féministes dans les programmes municipaux (centre-hubertine-auclert.fr)
Soutien à la parentalité
- Pacte pour les mères isolées et les familles monoparentales : dix engagements clés pour renforcer l’émancipation et la dignité des familles monoparentales (centre-hubertine-auclert.fr)
- Services publics municipaux accessibles : horaires élargis, tarifs équitables (centre-hubertine-auclert.fr)
- Augmentation des places en crèche et périscolaire, meilleur accès aux logements sociaux, transports, santé et activités culturelles (centre-hubertine-auclert.fr)
Lutte contre les violences sexistes et sexuelles
- Mise en place de protocoles locaux de prévention et d’accompagnement des victimes (centre-hubertine-auclert.fr)
- Contrats locaux de lutte contre les violences conjugales, sexistes et sexuelles (centre-hubertine-auclert.fr)
- Soutien aux associations spécialisées pour des actions de prévention en milieu scolaire (centre-hubertine-auclert.fr)
Éducation à l’égalité
- Intégration de la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans les programmes électoraux et les projets municipaux (fncidff.info)
- Renforcement de l’accès aux droits et aux loisirs pour les administrés (fncidff.info)
- Encouragement des élus à adopter les recommandations pour faire des communes des espaces de justice sociale (fncidff.info)
Formation des élu‑es
- Désignation d’une personne élue en charge de l’égalité (centre-hubertine-auclert.fr)
- Encouragement à s’engager dans les 25 propositions du livret CIDFF pour les élections municipales 2026 (fncidff.info)
- Intégration des enjeux de l’égalité et de la lutte contre les violences dans le mandat des futurs élus -fncidff.info)
Ces propositions, élaborées par la Fédération nationale des CIDFF, visent à faire des élections municipales de mars 2026 un tournant pour la justice sociale, l’égalité femme‑homme et la protection des femmes dans les communes françaises. (Qwant).
-------------------
Les hommes viennent-ils de Mars et les femmes de Vénus ? Pas vraiment, selon la science.
La théorie issue du best-seller "Les hommes viennent de Mars, les femmes de Vénus" continue de fasciner, mais la recherche moderne nuance pourtant fortement cette vision binaire. Dans "Tendances Première", David Bertrand, professeur de psychologie, démontait les stéréotypes pour révéler une réalité bien plus complexe où culture et biologie s’entremêlent.
(…) Au final, conclut David Bertrand, la science nous dit ceci : en réalité oui, des différences existent entre hommes et femmes. Et si certaines, infimes, ont une base biologique, beaucoup sont en réalité amplifiées par la socialisation. Mais surtout, ces différences ne justifient aucune hiérarchie. "On a peur des différences parce qu’on mélange différence et égalité, en fait. Mais on n’a pas besoin d’être les mêmes pour pouvoir être égaux".
Mars et Vénus peuvent bien exister, à condition que les deux planètes soient considérées sur un pied d’égalité (et qu'il puisse en exister d'autres pour représenter la diversité des genres et des identités).
les-hommes-viennent-ils-de-mars-et-les-femmes-de-venus-pas-vraiment-selon-la-science
-------------------------
Fascisme
Bédarrides : Culture sacrifiée
Béziers : Syndicats sans subventions
Marignane : Solidarité sacrifiée.
|
Sujet |
Contenu |
Source |
|
Manifestations syndicales à Marseille |
Des milliers de manifestants ont protesté contre le projet de budget de l’État, revendiquant « Plus de fric pour le service public » et dénonçant l’austérité prévue pour les services publics. |
laprovence.com |
|
Positions syndicales sur les retraites et la politique |
Les syndicats (CGT, Solidaires, etc.) expriment leurs critiques vis-à-vis des déclarations de François Bayrou sur les retraites et se mobilisent contre des projets de réforme. |
syndicollectif.fr |
Bédarrides – Culture sacrifiée
Dans la commune de Bédarrides (5 500 habitants), les subventions destinées aux associations culturelles ont été drastiquement réduites depuis l’élection du maire Jean Bérard en 2020, appuyé par le RN (lamarseillaise.f
- Montant avant la réduction : 31 400 € par an.
- Montant après la réduction : 830 € par an.
- Impact : la plupart des associations culturelles locales ont perdu leur financement, ce qui a entraîné la suspension de plusieurs projets culturels et la perte d’activités communautaires.
« Les subventions aux associations culturelles ont quasiment disparu depuis l’élection de Jean Bérard en 2020, avec le soutien du RN. De 31 400 euros par an, elles sont passées à… 830 euros » (lamarseillaise.fr)
Béziers – Syndicats sans subventions
À Béziers, la mairie a décidé de retirer la subvention municipale aux syndicats professionnels en 2020, sous l’impulsion du maire Robert Ménard (midilibre.fr)
- Motif : contraintes budgétaires et volonté de réduire les dépenses publiques.
- Réaction : les syndicats (CGT, FO, CFDT, CFTC, CGC, UNSA, Solidaires) ont protesté, soulignant que la non‑subvention les plongeait dans un déficit financier.
- Conséquences : perte de financement pour les activités syndicales, difficultés à couvrir les frais de fonctionnement et de services (gardiennage, ménage, etc.).
« La mairie de Béziers a décidé de retirer sa subvention aux unions locales biterroises des syndicats… Les contraintes budgétaires imposent à la ville de faire des choix… »
midilibre.fr
« Robert Ménard a tout bonnement supprimé leurs subventions en 2020 »
lepoing.net
« Il a supprimé le gardiennage à la Bourse du travail… Le ménage a aussi
été supprimé » (lamarseillaise.fr)
Marignane.
- Subvention municipale du club de football
Le club Marignane‑Gignac‑Côte Bleue a vu sa subvention municipale baisser de 50 000 € sur l’exercice concerné, ce qui a contribué à un déficit de 100 000 € dans ses fonds propres. Cette réduction est liée à un changement de mode de calcul de la subvention, désormais indexée sur l’année civile plutôt que sur la saison sportive (foot-national.com) - Subvention exceptionnelle aux pompiers
Le conseil municipal a voté une subvention exceptionnelle de 1 500 € à l’Amicale des sapeurs‑pompiers de Marignane, sans lien avec la solidarité ou les élections municipales (laprovence.com) - Subventions régionales aux missions locales
La région Provence‑Alpes‑Côte d’Azur a réduit ses subventions aux missions locales de 32 % (ou 30 % selon d’autres sources), ce qui inquiète les structures d’accompagnement des jeunes. Cette baisse concerne la région, pas la municipalité de Marignane (maritima.fr), (marsactu.fr)
12 personnes ont lu cet article.
